奉贤区教育局张桂英简历（成长教育在线看【润园新闻】有效助推 共同成长——奉贤区教育学院举行2022学年第二学期休业式)

7月1日上午，奉贤区教育学院“有效助推 共同成长”2022学年第二学期休业式在报告厅举行，休业式由院长蒋东标主持。

恰逢中国共产党成立102周年，在这个特殊的日子，党总支书记徐莉浩分享了学院党建工作荣获2023年奉贤区教育系统党建特色品牌项目的喜讯，以《抓好后继有人这个根本大计》为题与全体教职工回顾学院党建工作。近年来学院聚焦“80后”研训员，不断创新学习方式，增强研训员的责任与担当，打造了学院继全覆盖座谈会后的又一党建品牌：80后研训员们在“艺术融合重温党史”中,观红色电影，练习配音，坚定了信仰力量；在“实践体验了解家乡”中走进奉贤博物馆、规划馆、新农村等场地，激发了家国情怀；在“师德榜样坚守初心”中，学习榜样张桂梅，牢记教育使命；在“宣传教育领悟精神”中，参加主题征文评比活动、过政治生日，筑牢思想根基；在“院本研修激发潜能”中与资深研训员师徒结对，开展主题研训展评活动，加快专业成长。

随后，学院80后研训员代表带来了诗朗诵《我骄傲 我是学院人》。

休业式第二个议程，学院四大中心以1+1（即1位主任+1位研训员）形式，分别交流一学年的工作。教研中心主任庄骏以《聚焦核心素养 深化推进新成长课堂教学创新》为题，从一个聚焦——深化推进新成长三型课堂教学创新、三个重点——学业质量、四项评选、市大调研等方面对2022学年教研中心工作进行了汇报。教研中心副主任曹敏以《奉贤区课程与教学工作调研回眸》,详略得当地介绍了奉贤区接受市大调研的工作历程与经验。

培训中心主任黄建龙以《处理好五种关系 提升培训质效》为题作培训中心工作总结，他结合中心各重点工作，谈教师培训工作中如何处理好重点与常规、数量与质量、全员与个性、继承与创新、过程与结果的关系。培训中心副主任钱玉红以《量身定制搭平台 精准定位提能力》为题，对奉贤区首届新成长教育青年干部培训班的管理工作进行汇报。

发展中心主任宋华以《创新推进 协同育人 品质发展》为题，从项目引领、研训融合、强化常规、展示辐射等几个方面对部门工作进行了总结，介绍了家教新中心建设项目、教师教学述评项目、数字家长学校和新成长家长沙龙项目等几个重点推进项目，梳理了部门工作成果，展示了部门团队力量。教发中心研训员戴嘉俊则就家教新中心的建设历程进行了《精心打造协同育人新中心 努力提升专业服务新能级》主题汇报。

信息中心主任姚晓春以《保障 服务 提升》为题，汇报了信息化环境建设与技术支持、网络与信息安全保障、信息化应用推进、摄录编工作、图书工作与阅读推进五大工作。信息中心研训员王冬欢以《2023图书工作摘记一二》为题，介绍了区域图书阅读推进工作情况。

休业式上，全体教职工还对2022年度学院服务奉献达人以问卷星方式进行了民主测评。

蒋东标对学年工作做简单总结。他从市大调研说起，提出：一要善于总结，认真梳理经验、形成机制，并以此作为新学年工作的新起点；二要用心谋划，学院仍将始终在队伍建设与机制优化等方面深入推进内涵发展；三要勇于突破，以推荐的暑期图书《突破》为例，希望聚焦区域教育发展重点，注重创新实践，在推动教育个性化、评价科学性及持续的专业学习中不断推进区域新成长教育。

徐莉浩对假期师德和安全作了强调，她鼓励研训员们学习石头顽强拼搏、不被他扰的精神，做无私奉献的铺路石、攻坚克难的金刚石、凝心聚力的吸铁石，共同努力，携手共进。暑假在即，学院教师应该展现师德表率作用，严守师德五不准底线，让安全成为第一保障、学习成为生活方式、形象成为品质追求，过一个健康、幸福、安全、祥和的假期 。

撰稿：谢怀萍

摄影：谭剑英

审稿：余婧婧

编辑：蒋含笑