关于分享与收获的语录摘抄（成长树教育分享中收获成长，感恩中再创辉煌！南外（集团）科苑小学举办BIT成长金点子论坛)

读创/深圳商报首席记者 包力 通讯员 符才俊

12月27日下午，南外（集团）科苑小学在一楼阶梯教室举行了一场丰富的BIT成长金点子分享盛宴，旨在有效落实科苑小学“十四五”发展规划中成长树课程体系——教师成长树课程，提升青年教师专业素养，促进青年教师快速成长。此次会议由科研信息处主任元存金主持，全体教职工参加了分享会。

校长李彬讲话

会议伊始，校长李彬以科苑小学教师发展方式“12345”的逐点分析，拉开了论坛的帷幕。她感慨道：在即将过去的一年里，全体科苑人团结奋进，在二期扩建、迎评促育、备战百花、教师发展、“深湾生态”治理体系文化建设等收获颇丰，得到了社会各界的认可和高度评价。她也传达了南外（集团）党委书记、集团总校校长梁明对科苑小学的高度称赞：“成长树课程体系枝繁叶茂，新生态湾区教育首屈一指”，感恩集团的坚强领导和精心指导。她真心地希望：科苑小学每位教师的专业发展都凝聚着科苑团队的智慧和力量，随着二期扩建工程的投入使用，为师生发展提供了条件，搭建了平台，注入了活力，未来的科苑小学一定要走内涵发展的道路，加大经费的投入，让全体教师在高效课堂、家校合作、项目式学习等方面有获得感，形成建设性的意见。她对新的一年寄予了厚望和期待。

工作室主持人BIT金点子分享

彭大春老师分享了未来教师研究工作室的金点子。金点子一：借信息技术2.0培训，带动整校研修。在各位老师的配合下，顺利完成了信息技术2.0的研修学习，也取得了100％整校研修通过率。金点子二：发挥成员优势，促进“双减”落实。分享了工作室成员王宇翔老师的“打谱软件”，李伟莲老师的草料二维码，及彭老师的MindMaster思维导图，有效植入课堂，提高了教学效果。金点子三：介绍了微课制作的方法、步骤和规范要求。这些“料”，可让全场的老师们眼前一亮，对以后的教学提质增效，纷纷赞叹！

吴萍华老师以《脚踏实地，服务科苑；互相学习，共同成长》为主题分享了工作室简介、目标引领、课题研究、迎评促育、共同成长几个方面的金点子。在这些方面，吴老师可是别出心裁！也对下学期的工作目标做了详细的规划。用她自己的话就是：“认真工作，幸福生活。”

学科组“百花奖”一等奖获得者金点子分享

英语科组李转彩老师以《以赛促学，以赛促提升》为主题，从感恩的心、坚定信心、比赛心得等方面进行了分享。通过一个多月的时间，学习了先进的教学理念，拓宽了教学视野，还学习了一定的技能，如板书设计，简笔画等，大量学习让自己“心里有料”，才能在有限的比赛时间快速理出思路，微笑面对。

音乐科组牟琳老师以“迎评精彩，百花盛开”为主题，从迎评素质教育展演、备战百花奖等方面介绍了团队协作、智慧分享、双减课堂的金点子。最后，衷心祝福：让美育之种，在科苑小学开出绚丽之花！

体育科组倪晓霞老师以“BIT·“百花奖”· 体育与健康”为主题，从四个方面潜心笃行、迎难而上、依靠团队、心怀感恩分别谈了她的收获。一位体育人以“豁出去”的精神和胆量，体现了科苑人拼搏向上的斗志。

美术科组肖婷老师以“因为热爱，所以坚持”为主题，感谢团队的力量、感谢百花的舞台、感谢课堂的沉淀。以中国传统文化为课程设计出发点，在课堂教学、学校活动中实践和总结，从而将点滴积累运用在赛课舞台上，使文化自信“润物细无声”地浸润孩子心灵。

青年教师代表金点子分享

2021年入职的青年老师梅子以《学海无涯 教无止境》为主题，分享了两个金点子。第一，如何吸引学生的注意力，以青蛙跳为例。第二，以自身遇到的问题为问题，引伸到我们在座的所有老师都会出现的用嗓问题。最后还以小视频的教学方式，让大家现场学习用丹田发声，不损伤嗓子。

2020年入职的青年教师蒋东阳以《仰望星空，脚踏实地》为主题，把自己在班级管理、教育教学、业务学习三个方面的尝试向大家分享。第一，班级自主管理探索——让每一个“我”成为“我们”。第二，“双减”教学课堂探索——巩固、展示、激励、提升。第三，积极担当全面成长——同心同行，携手共进。最后坚信，一步一个脚印，我们终能与心中那片星空不期而至。

2019年入职的青年教师李雨桐，作为学校广播站站长、劳动课组组长作了“挑战与创新”的主题分享，从广播站的工作内容优化和效率提高、劳动学科计划明确和课程开发、语文教学创新、班级有效管理等方面分享了自己的成长经历。深刻体会到：“一切工作的圆满，需要凝聚集体智慧，提升工作合力”。

赋能师生生命成长，追求学校卓越发展。

新的一年，我们都遇见更好的自己！都遇见更好的科苑！都遇见更好的南外！

审读：孙世建